7月20日，国际教育公司组织召开了专题工作会议，安排部署公司来华职工暑期教育及安全稳定相关工作。副董事长张东红、保卫处处长王开忠、后勤处处长郑武生、校办副主任李友海、汉语国际教育专业教师关满春及国际教育公司全体工作人员参加了会议。会议由国际教育公司经理查芳主持。
查芳就暑期国际教育公司来华职工公司产品、安全稳定管理等相关工作方案进行了详细解读。为了保障职工暑期安全稳定，国际教育公司前期认真学习省厅相关文件，明确暑期及秋季开学期间疫情期防控工作要求，在仔细摸排员工意向、充分调研省内其他高校暑期管理方法后，制定了具体工作方案。与会人员结合部门实际和具体分工与协作进行了交流，对员工外出、离校审批、公寓门禁管理、暑期教学组织与实施等细节进行了讨论和优化，明确了工作任务。
王开忠就员工离校外出及防溺水等方面，要求员工必须携带员工证及“一人一请假条”的门禁制度，继续做好职工宿舍用电安全、防溺水事故安全的教育，签订并履行“防溺水承诺书”，有效杜绝此类情况的发生。郑武生就职工公寓门禁管理、楼内卫生消杀、防疫物资补给、运动场草坪修剪、禁烟标识张贴等问题进行了交流。李友海对离校疫情防控小组审批程序与要求进行了交流与探讨。关满春老师对如何做好暑期开设的《汉语素养提升》课教学谈了个人体会。
张东红强调并要求，国际教育公司要将现有的暑期安全稳定和员工管理工作制度进一步细化，严格按照“抓实、抓细、抓执行”的工作要求，确保已有的制度能够落在实处。同时要按照省、市、公司疫情防控要求，继续推行网格化管理，细化流程、责任到人，值班同志要定期对员工宿舍、员工心理情况进行摸排，保障员工生活安全和心理健康。保卫、后勤等部门要将职工作为暑期安全稳定和保障的重点工作对象，配合国际教育公司共同完成职工暑期安全稳定管理、学习生活及运动锻炼的保障工作，确保疫情期间公司安全稳定祥和。
（撰稿/李哲 审核/陈蕾 查芳）
